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企业通用:职业素养
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适用对象
无
课程目标
无
课程概述
本课程80课时。
目录
评价
模块一
危机下的新闻发言技巧
如何与上级沟通
别让自卑成为绊脚石而应寻找职场幸福感
像老板一样思考当最好的员工塑造阳光的心态
做压力的管理者
改变自我行为的方法与技术
高效谈判方略之应变、攻心
训练创新思维
商务会面与接待礼仪
职场关系处理的策略与方法
精力管理
如何与上司与前辈相处
有趣的职场心理效应
菜鸟涅槃成凤凰的五步阶梯
培育工匠精神的六大要求(一)
善用时间管理工具
对待工作要用结果思维
非语言沟通
创新:没有什么不可能
职场新人该“如何干”
入职新人的第一次
工匠精神的核心内涵(一)
如何度过“打杂”这一关
与上司的相处哲学
工匠精神之工匠之行
培养工匠精神的五大策略(二)
整体性学习之逆向和批判性思维
积极心态与素质教育
提升工作效率和时间管理
新员工职业形象与礼仪
新员工职业成功的六大关键要素
职场新人“避雷”指南
批评的艺术
如何说话更有说服力
轻松管理人际冲突之职场计中计沟通术
培育工匠精神的六大要求(二)
餐饮与礼宾礼仪
修养你的职业范儿
职场魅力沟通术及请求拒绝艺术
高效时间管理
职业化下属角色认知与沟通
职场人士如何增强自我认识与减压能力
培养工作中的情商
赢得高效能的七个习惯
卓越员工的六项思维
当众讲话如何不紧张
如何解除职场压力
高效谈判方略之布阵、造势
从“学生人”到“职业人”
金字塔原理与高效表达
结构化与金字塔实用思维方式
问题分析与解决能力
工匠精神的核心内涵(二)
新员工心态调整与情绪压力管理
电话沟通的艺术
PDCA质量循环模型
让听众爱上你的演讲
职业形象与商务礼仪
乐业、敬业、精业——打造良好的职业道德
问题分析与解决
职业经理人的即兴讲话技巧
压力与负面情绪管理
如何在谈判中赢得主导权
工匠精神之爱岗敬业
培养工匠精神的五大策略(一)
高效时间管理(一)
工匠精神之工匠之道
销售人员心理减压六步法
成为解决问题的高手的5WHY分析法
员工职业素养基础
工匠精神的核心内涵(三)
亲近同事的智慧法则
礼仪就是生产力
新人入职开门红
绝对服从是职场常识
有效自我激励
高效谈判方略之什么是谈判
神奇的职场幽默
办公室礼仪
鱼骨图分析法和ABC分析法
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课通天下以指数型组织发展理念为指导,致力于打造培训行业生态圈,通过整合优质培训资源,以OMO(Offline-Merge-Online,线上与线下融合)模式为客户提供人才培养一站式解决方案。
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